Nueva contratación pública, reflexión y crítica de la ley N° 19.886 y su reglamento
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Nueva Contratación Pública. Reflexión y crítica de la Ley N°19.886 y de su reglamento, ofrece a la comunidad académica y profesional una visión en profundidad de los principales aspectos de la contratación pública, con el objeto de facilitar la aplicación y responder interrogantes surgidas con la entrada en vigor de su nuevo marco normativo, constituido por la Ley N°19.886 de 2003, reformada a través de la Ley N°21.634 de 2023, y su nuevo reglamento, que es el Decreto Supremo N°661, del Ministerio de Hacienda, de 2024.
Este marco normativo se inspiró en diversos objetivos de política pública, considerados valiosos para fines administrativos y económicos. El cuerpo legal resultante, incluidos sus principios jurídicos, ha configurado una Nueva Ley de Compras Públicas, en la que el acento se ha puesto en una mirada funcional a la contratación pública, sin perjuicio de reforzarse los aspectos éticos que rodean a esta última. Esta nueva contratación pública tendrá un impacto profundo en la praxis de los órganos estatales, pero también reverberará en el ámbito de los profesionales y empleados que interactúan continuamente con el sistema de compras públicas.
Índice
Presentación 17
COORDENADAS GENERALES Y ELEMENTOS TRANSVERSALES DE LA CONTRATACIÓN PÚBLICA
Capítulo I
El ámbito de aplicación pactada de la Ley Nº 19.886
Claudio Moraga Klenner
1. Ámbito de aplicación imperativa de la Ley Nº 19.886 en sus dimensiones funcional y subjetiva 25
1.1. Ámbito objetivo 25
1.2. Ámbito subjetivo 27
2. Aplicación Pactada de la Ley Nº 19.886 28
3. Extensión de la Aplicación de la Ley Nº 19.886 a través de la Vía Convencional 33
3.1. Convenios de colaboración con ChileCompra 34
3.2. Convenios de adhesión de ChileCompra 36
3.3. Convenios de adhesión dispuestos expresamente por la LCP 37
3.4. Convenios de adhesión no contemplados expresamente en la LCP 38
3.5. Dudas e inquietudes que ni la LCP ni su reglamento dilucidan en relación con los convenios de adhesión 41
4. Conclusiones 42
Capítulo II
Nuevo régimen de inhabilidades para contratar con el Estado
Ricardo Miranda Zúñiga
1. Introducción 47
2. El régimen de inhabilidades para contratar con el Estado previo a la reforma legal de 2023 48
2.1. Análisis histórico sobre el proyecto de ley de compras públicas ingresado al Congreso en 2003 48
2.1.1. Sobre la evolución de las modificaciones al régimen de inhabilidades, 2003-2023 51
2.2. Problemas de la antigua regulación sobre inhabilidades para contratar con el Estado 55
2.2.1. Dualidad entre inhabilidades legales para participar en los procedimientos de contratación e inhabilidades para inscribirse en el registro de proveedores 55
2.2.2. Dispersión de causales legales de inhabilidad para contratar con el Estado 57
2.2.3. Problemas de proporcionalidad 60
2.2.4. Ausencia de un procedimiento racional y justo 63
2.2.5. Imposibilidad de aplicar las inhabilidades a las empresas extranjeras 65
2.2.6. Limitado alcance de las reglas de transmisión de la inhabilidad absoluta 68
2.2.7. Limitado alcance de las causales de inhabilidad relativa 70
3. Análisis general de la regulación en la nueva ley y reglamento 71
3.1. Sobre la nueva ley de compras y su nuevo reglamento 71
3.2. Principales características de la nueva regulación sobre las inhabilidades para contratar con el Estado 73
4. Análisis de los principales cambios 74
4.1. Se pone término a la dualidad de inhabilidades legales y del registro de proveedores 74
4.1.1. En relación con la obligatoriedad de las inhabilidades 75
4.1.2. En relación con la oportunidad de la exigibilidad de las inhabilidades 75
4.1.3. En relación con el contenido sustancial de las inhabilidades 76
4.2. Se establece un listado único y sistematizado de causales 77
4.3. Se soluciona problema de proporcionalidad de las inhabilidades 80
4.4. Se crea un procedimiento racional y justo 82
4.5. Se regula de manera más efectiva la transmisión de las inhabilidades 83
4.6. Se regula inhabilidad aplicable a empresas extranjeras 86
4.7. Se amplía el alcance de las causales de inhabilidad relativa 87
4.7.1. Ampliación de inhabilidad a funcionarios que participan en los procedimientos de contratación 88
4.7.2. Inhabilidad de otros funcionarios: 90
5. Conclusiones 92
Capítulo III
Novedades de la Ley Nº 21.634, de 2023, y de su implementación reglamentaria, en el fortalecimiento de la probidad y transparencia en la contratación pública
Enrique Rajevic Mosler
1. La probidad y la transparencia como objetivos de una legislación sobre contratación pública 97
2. Los avances de la LBCASPS respecto de la probidad y la transparencia de las compras públicas, y su evolución posterior 100
3. El nuevo capítulo sobre probidad administrativa y transparencia en la contratación pública de la LBCASPS 105
4. Otros reforzamientos de los principios de transparencia y probidad incluidos en la Ley Nº 21.634 y en el nuevo reglamento de la LBCASPS, al margen del nuevo Capítulo VII 131
5. A modo de conclusión 139
Capítulo IV
Las garantías exigidas para contratar en la Ley Nº 19.886 y su reglamento
Alejandro Cárcamo Righetti
1. Introducción 143
2. Las garantías exigidas para contratar al tenor de la Ley Nº 19.886. Algunos aspectos generales 145
2.1. Algunas disposiciones generales del reglamento de la LCP 147
3. La garantía de seriedad de la oferta 149
4. La garantía de fiel y oportuno cumplimiento del contrato 153
5. La garantía de cumplimiento de las obligaciones laborales y sociales de los trabajadores 159
6. Garantías por anticipo 160
7. Conclusiones 161
Procedimientos de contratación pública
Capítulo V
Procedencia de la licitación pública bajo la Ley de Compras Públicas reformada
Gabriel Celis Danzinger
1. Introducción 167
2. Procedencia de la licitación pública en el Derecho iberoamericano 171
2.1. La licitación pública como regla general de aplicación obligatoria 172
2.2. La licitación pública como mecanismo de aplicación obligatoria a partir de un determinado monto 174
2.3. La licitación pública como mecanismo de aplicación discrecional 175
2.4. Ordenamientos jurídicos en los cuales la doctrina debate si la licitación pública resulta o no obligatoria y preferente 176
3. Procedencia de la licitación pública en el Derecho interno 178
3.1. Procedencia de la licitación pública en el Derecho convencional internacional incorporado al ordenamiento interno 178
3.2. Procedencia de la licitación pública en el Derecho administrativo interno en el orden legal 179
4. Procedencia de la licitación pública bajo la Ley de Compras Públicas 186
4.1. Procedencia de la licitación pública bajo la Ley de Compras Públicas en su versión previa a la reforma de la Ley Nº 21.634 186
4.2. Procedencia de la licitación pública bajo la Ley de Compras Públicas reformada por la Ley Nº 21.634 187
5. Conclusiones 191
Capítulo VI
La Compra Ágil como procedimiento especial de contratación pública
Iván Obando Camino
1. Introducción 195
2. La creación por vía reglamentaria de la Compra Ágil 200
3. Las directivas y la jurisprudencia administrativa sobre la Compra Ágil 206
4. La recepción legislativa de la Compra Ágil 211
5. El nuevo marco normativo de la Compra Ágil 217
6. Conclusiones 227
Capítulo VII
Nueva política de innovación y reflexiones en torno a la sustentabilidad en las compras públicas
Ximena Lazo Vitoria
1. Introducción 233
2. Contextualización 233
3. La reforma de 2023 y la aprobación desarrollo reglamentario. Referencia al ámbito de aplicación de la ley y a su enfoque estratégico 238
3.1. La compra pública estratégica como un objetivo central de la legislación de compras 240
3.2. ¿Una compra pública obligatoria? El Plan Anual de Compras y contrataciones 242
3.3. El reto de la ley de abogar por la sostenibilidad social y económica. El impulso a las pequeñas empresas y los proveedores locales 243
3.4. El Comité de Compras Públicas de Innovación y Sustentabilidad 246
3.5. La legislación de economía circular 246
3.6. El enfoque ciclo de vida y la incorporación de criterios de valoración sostenible 249
4. Nueva política de compra pública de innovación 251
4.1. Procedimientos de compra pública de innovación: contratos para la innovación y el diálogo competitivo de innovación 253
4.2. Diálogo competitivo de innovación: concepto, objetivos y fases estructuradas 253
4.2.1. Contexto del Derecho Europeo del diálogo competitivo 255
4.3. Contratos para la innovación 260
4.3.1. Contexto del Derecho Europeo de la Asociación para la Innovación 261
4.4. Datos de aplicación práctica del diálogo competitivo y de la asociación para la innovación en España 262
ASPECTOS ESPECÍFICOS DE LA CONTRATACIÓN PÚBLICA
Capítulo VIII
Fundamentos y desarrollo de la eficiencia energética en la contratación pública
Camila Antonieta Castro Fuentes
1. Introducción 271
2. Marco de referencia normativo 274
2.1. Antecedentes internacionales 274
2.2. Antecedentes nacionales 279
3. Normativa de la contratación pública y su articulación con el principio de sustentabilidad 284
3.1. Instrumentos no vinculantes orientados a promover la incorporación de criterios de sustentabilidad en las compras públicas 289
4. La Eficiencia Energética en la contratación pública como un mecanismo para la mitigación de Gases de Efecto Invernadero (GEI) 294
4.1. Lámparas o iluminación 295
4.2. Vehículos 297
4.3. Papel de impresión 298
4.4. Productos de calefacción 299
5. Reflexiones finales 300
Capítulo IX
Modificación, término anticipado y régimen sancionatorio del contrato de suministro de bienes y/o servicios
Karen Roxana Asenjo Asenjo
1. Introducción 307
2. La Modificación del Contrato de Suministro de Bienes y/o Servicios 309
2.1. De la modificación contractual en general 309
2.2. Modificaciones previstas en las bases de licitación o el contrato 314
2.3. Modificaciones no previstas: el caso fortuito o de fuerza mayor 316
2.3.1. El caso fortuito o fuerza mayor 316
2.3.2. Aumento del plazo de ejecución del contrato por el período que dure el impedimento 321
2.3.2.1. Formas de concebir los plazos asociados al contrato 322
2.3.3. Modificación de bienes o servicios por razones de interés público 325
2.4. Reglas comunes a la modificación contractual 326
2.4.1. Deber de fundamentación y publicidad del acto administrativo modificatorio 327
2.4.2. El equilibrio económico o financiero del contrato como límite a la modificación 328
2.4.3. Límite presupuestario a la modificación contractual 329
2.4.4. La no alteración de los elementos esenciales del contrato como límite a la modificación 330
3. De la Resolución y del Régimen Sancionatorio del Contrato 331
3.1. Naturaleza jurídica y principios del régimen sancionatorio contractual 332
3.2. El incumplimiento contractual 337
3.3. Las multas contractuales 339
3.4. Término anticipado del contrato de suministro de bienes y/o servicios 341
3.4.1. La muerte o incapacidad sobreviniente de la persona natural, o la extinción de la personalidad jurídica de la sociedad contratista 341
3.4.2. La resciliación o mutuo acuerdo entre las partes 342
3.4.3. Incumplimiento grave de las obligaciones contraídas por el proveedor 343
3.4.4. Notoria insolvencia del contratista, suficiencia de las cauciones y la Ley Nº 20.070 344
3.4.5. La imposibilidad de ejecutar el contrato cuando no sea posible modificarlo de acuerdo al artículo 13 345
3.4.6. Por exigirlo el interés público o la seguridad nacional 348
3.4.7. Las demás causales establecidas en la ley, en las respectivas bases de licitación o en el contrato. 350
3.5. Del procedimiento administrativo de término anticipado del contrato 350
4. Reflexión final 352
Capítulo X
Tribunal de contratación pública: impacto preliminar de las reformas a su competencia y procedimiento
Felipe Olmos Carrasco
1. Introducción 361
2. La Competencia 363
2.1. Cuestión previa 363
2.1.1. Disposiciones Transitorias y nueva Competencia 363
2.1.2. El TCP asume competencia sobre causas iniciadas a partir de 12 de diciembre de 2024 aunque las bases o términos de referencia sean anteriores 364
2.2. Ejecución del contrato 365
2.2.1. La nueva competencia del Tribunal 365
2.2.2. Los casos de que ha conocido el Tribunal 366
2.2.3. El control del poder sancionatorio de los Organismos del Estado 367
2.2.4. Acciones civiles emanadas de incumplimiento de contratos 369
2.3. Las otras fuentes de extensión de la jurisdicción del Tribunal 370
2.3.1. La acción de nulidad de contrato por falta a la probidad 370
2.3.2. Los procedimientos administrativos de contratación 371
2.3.3. Los nuevos organismos públicos justiciables 373
3. Procedimiento 374
3.1. El inicio del juicio 375
3.1.1. La solicitud de medida prejudicial precautoria 375
3.1.2. El examen de admisibilidad de la demanda 377
3.1.3. Regulación de la reclamación administrativa 378
3.2. La defensa del demandado 380
3.2.1. Las partes del juicio 380
3.2.2. Excepciones dilatorias e incremento del plazo para informar 381
3.2.3. Legitimación pasiva 383
3.3. La I. Corte de Apelaciones de Santiago confirma resolución que deniega solicitud de suspensión del procedimiento administrativo contractual 384
3.4. La frustración de las conciliaciones 385
4. Conclusiones 387
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Editores: Iván Obando Camino, Ximena Lazo Vitoria
Editorial: Tirant lo Blanch
Numero de Paginas: 394
Año de publicación: 2025
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| Description | Editores: Iván Obando Camino, Ximena Lazo Vitoria Editorial: Tirant lo Blanch Numero de Paginas: 394 Año de publicación: 2025 | Autor: Tirant lo Blach Editorial :Tirant lo Blach Año de Publicación : 2022 Paginas :358 | Autor: Rodrigo Palomo Vélez Editorial : Tirant lo Blanch Año de Publicación : 2022 Paginas :266 | Autoras: Francisca María Barrientos Camus, María Elisa Morales Ortiz Editorial: Tirant lo Blanch Numero de Paginas: 898 Año de publicación: 2021 | Autor: Andrés Bustos Díaz, Fernando Azofeifa Castro Editorial : Tirant lo Blanch Año de Publicación : 2022 Paginas :160 | Autor: Alfredo Ferrante Editorial: Tirant lo Blanch Numero de Paginas: 308 Año de publicación: 2022 | ||
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Esta nueva contratación pública tendrá un impacto profundo en la praxis de los órganos estatales, pero también reverberará en el ámbito de los profesionales y empleados que interactúan continuamente con el sistema de compras públicas. Índice Presentación 17 COORDENADAS GENERALES Y ELEMENTOS TRANSVERSALES DE LA CONTRATACIÓN PÚBLICA Capítulo I El ámbito de aplicación pactada de la Ley Nº 19.886 Claudio Moraga Klenner 1. Ámbito de aplicación imperativa de la Ley Nº 19.886 en sus dimensiones funcional y subjetiva 25 1.1. Ámbito objetivo 25 1.2. Ámbito subjetivo 27 2. Aplicación Pactada de la Ley Nº 19.886 28 3. Extensión de la Aplicación de la Ley Nº 19.886 a través de la Vía Convencional 33 3.1. Convenios de colaboración con ChileCompra 34 3.2. Convenios de adhesión de ChileCompra 36 3.3. Convenios de adhesión dispuestos expresamente por la LCP 37 3.4. Convenios de adhesión no contemplados expresamente en la LCP 38 3.5. Dudas e inquietudes que ni la LCP ni su reglamento dilucidan en relación con los convenios de adhesión 41 4. Conclusiones 42 Capítulo II Nuevo régimen de inhabilidades para contratar con el Estado Ricardo Miranda Zúñiga 1. Introducción 47 2. El régimen de inhabilidades para contratar con el Estado previo a la reforma legal de 2023 48 2.1. Análisis histórico sobre el proyecto de ley de compras públicas ingresado al Congreso en 2003 48 2.1.1. Sobre la evolución de las modificaciones al régimen de inhabilidades, 2003-2023 51 2.2. Problemas de la antigua regulación sobre inhabilidades para contratar con el Estado 55 2.2.1. Dualidad entre inhabilidades legales para participar en los procedimientos de contratación e inhabilidades para inscribirse en el registro de proveedores 55 2.2.2. Dispersión de causales legales de inhabilidad para contratar con el Estado 57 2.2.3. Problemas de proporcionalidad 60 2.2.4. Ausencia de un procedimiento racional y justo 63 2.2.5. Imposibilidad de aplicar las inhabilidades a las empresas extranjeras 65 2.2.6. Limitado alcance de las reglas de transmisión de la inhabilidad absoluta 68 2.2.7. Limitado alcance de las causales de inhabilidad relativa 70 3. Análisis general de la regulación en la nueva ley y reglamento 71 3.1. Sobre la nueva ley de compras y su nuevo reglamento 71 3.2. Principales características de la nueva regulación sobre las inhabilidades para contratar con el Estado 73 4. Análisis de los principales cambios 74 4.1. Se pone término a la dualidad de inhabilidades legales y del registro de proveedores 74 4.1.1. En relación con la obligatoriedad de las inhabilidades 75 4.1.2. En relación con la oportunidad de la exigibilidad de las inhabilidades 75 4.1.3. En relación con el contenido sustancial de las inhabilidades 76 4.2. Se establece un listado único y sistematizado de causales 77 4.3. Se soluciona problema de proporcionalidad de las inhabilidades 80 4.4. Se crea un procedimiento racional y justo 82 4.5. Se regula de manera más efectiva la transmisión de las inhabilidades 83 4.6. Se regula inhabilidad aplicable a empresas extranjeras 86 4.7. Se amplía el alcance de las causales de inhabilidad relativa 87 4.7.1. Ampliación de inhabilidad a funcionarios que participan en los procedimientos de contratación 88 4.7.2. Inhabilidad de otros funcionarios: 90 5. Conclusiones 92 Capítulo III Novedades de la Ley Nº 21.634, de 2023, y de su implementación reglamentaria, en el fortalecimiento de la probidad y transparencia en la contratación pública Enrique Rajevic Mosler 1. La probidad y la transparencia como objetivos de una legislación sobre contratación pública 97 2. Los avances de la LBCASPS respecto de la probidad y la transparencia de las compras públicas, y su evolución posterior 100 3. El nuevo capítulo sobre probidad administrativa y transparencia en la contratación pública de la LBCASPS 105 4. Otros reforzamientos de los principios de transparencia y probidad incluidos en la Ley Nº 21.634 y en el nuevo reglamento de la LBCASPS, al margen del nuevo Capítulo VII 131 5. A modo de conclusión 139 Capítulo IV Las garantías exigidas para contratar en la Ley Nº 19.886 y su reglamento Alejandro Cárcamo Righetti 1. Introducción 143 2. Las garantías exigidas para contratar al tenor de la Ley Nº 19.886. Algunos aspectos generales 145 2.1. Algunas disposiciones generales del reglamento de la LCP 147 3. La garantía de seriedad de la oferta 149 4. La garantía de fiel y oportuno cumplimiento del contrato 153 5. La garantía de cumplimiento de las obligaciones laborales y sociales de los trabajadores 159 6. Garantías por anticipo 160 7. Conclusiones 161 Procedimientos de contratación pública Capítulo V Procedencia de la licitación pública bajo la Ley de Compras Públicas reformada Gabriel Celis Danzinger 1. Introducción 167 2. Procedencia de la licitación pública en el Derecho iberoamericano 171 2.1. La licitación pública como regla general de aplicación obligatoria 172 2.2. La licitación pública como mecanismo de aplicación obligatoria a partir de un determinado monto 174 2.3. La licitación pública como mecanismo de aplicación discrecional 175 2.4. Ordenamientos jurídicos en los cuales la doctrina debate si la licitación pública resulta o no obligatoria y preferente 176 3. Procedencia de la licitación pública en el Derecho interno 178 3.1. Procedencia de la licitación pública en el Derecho convencional internacional incorporado al ordenamiento interno 178 3.2. Procedencia de la licitación pública en el Derecho administrativo interno en el orden legal 179 4. Procedencia de la licitación pública bajo la Ley de Compras Públicas 186 4.1. Procedencia de la licitación pública bajo la Ley de Compras Públicas en su versión previa a la reforma de la Ley Nº 21.634 186 4.2. Procedencia de la licitación pública bajo la Ley de Compras Públicas reformada por la Ley Nº 21.634 187 5. Conclusiones 191 Capítulo VI La Compra Ágil como procedimiento especial de contratación pública Iván Obando Camino 1. Introducción 195 2. La creación por vía reglamentaria de la Compra Ágil 200 3. Las directivas y la jurisprudencia administrativa sobre la Compra Ágil 206 4. La recepción legislativa de la Compra Ágil 211 5. El nuevo marco normativo de la Compra Ágil 217 6. Conclusiones 227 Capítulo VII Nueva política de innovación y reflexiones en torno a la sustentabilidad en las compras públicas Ximena Lazo Vitoria 1. Introducción 233 2. Contextualización 233 3. La reforma de 2023 y la aprobación desarrollo reglamentario. Referencia al ámbito de aplicación de la ley y a su enfoque estratégico 238 3.1. La compra pública estratégica como un objetivo central de la legislación de compras 240 3.2. ¿Una compra pública obligatoria? El Plan Anual de Compras y contrataciones 242 3.3. El reto de la ley de abogar por la sostenibilidad social y económica. El impulso a las pequeñas empresas y los proveedores locales 243 3.4. El Comité de Compras Públicas de Innovación y Sustentabilidad 246 3.5. La legislación de economía circular 246 3.6. El enfoque ciclo de vida y la incorporación de criterios de valoración sostenible 249 4. Nueva política de compra pública de innovación 251 4.1. Procedimientos de compra pública de innovación: contratos para la innovación y el diálogo competitivo de innovación 253 4.2. Diálogo competitivo de innovación: concepto, objetivos y fases estructuradas 253 4.2.1. Contexto del Derecho Europeo del diálogo competitivo 255 4.3. Contratos para la innovación 260 4.3.1. Contexto del Derecho Europeo de la Asociación para la Innovación 261 4.4. Datos de aplicación práctica del diálogo competitivo y de la asociación para la innovación en España 262 ASPECTOS ESPECÍFICOS DE LA CONTRATACIÓN PÚBLICA Capítulo VIII Fundamentos y desarrollo de la eficiencia energética en la contratación pública Camila Antonieta Castro Fuentes 1. Introducción 271 2. Marco de referencia normativo 274 2.1. Antecedentes internacionales 274 2.2. Antecedentes nacionales 279 3. Normativa de la contratación pública y su articulación con el principio de sustentabilidad 284 3.1. Instrumentos no vinculantes orientados a promover la incorporación de criterios de sustentabilidad en las compras públicas 289 4. La Eficiencia Energética en la contratación pública como un mecanismo para la mitigación de Gases de Efecto Invernadero (GEI) 294 4.1. Lámparas o iluminación 295 4.2. Vehículos 297 4.3. Papel de impresión 298 4.4. Productos de calefacción 299 5. Reflexiones finales 300 Capítulo IX Modificación, término anticipado y régimen sancionatorio del contrato de suministro de bienes y/o servicios Karen Roxana Asenjo Asenjo 1. Introducción 307 2. La Modificación del Contrato de Suministro de Bienes y/o Servicios 309 2.1. De la modificación contractual en general 309 2.2. Modificaciones previstas en las bases de licitación o el contrato 314 2.3. Modificaciones no previstas: el caso fortuito o de fuerza mayor 316 2.3.1. El caso fortuito o fuerza mayor 316 2.3.2. Aumento del plazo de ejecución del contrato por el período que dure el impedimento 321 2.3.2.1. Formas de concebir los plazos asociados al contrato 322 2.3.3. Modificación de bienes o servicios por razones de interés público 325 2.4. Reglas comunes a la modificación contractual 326 2.4.1. Deber de fundamentación y publicidad del acto administrativo modificatorio 327 2.4.2. El equilibrio económico o financiero del contrato como límite a la modificación 328 2.4.3. Límite presupuestario a la modificación contractual 329 2.4.4. La no alteración de los elementos esenciales del contrato como límite a la modificación 330 3. De la Resolución y del Régimen Sancionatorio del Contrato 331 3.1. Naturaleza jurídica y principios del régimen sancionatorio contractual 332 3.2. El incumplimiento contractual 337 3.3. Las multas contractuales 339 3.4. Término anticipado del contrato de suministro de bienes y/o servicios 341 3.4.1. La muerte o incapacidad sobreviniente de la persona natural, o la extinción de la personalidad jurídica de la sociedad contratista 341 3.4.2. La resciliación o mutuo acuerdo entre las partes 342 3.4.3. Incumplimiento grave de las obligaciones contraídas por el proveedor 343 3.4.4. Notoria insolvencia del contratista, suficiencia de las cauciones y la Ley Nº 20.070 344 3.4.5. La imposibilidad de ejecutar el contrato cuando no sea posible modificarlo de acuerdo al artículo 13 345 3.4.6. Por exigirlo el interés público o la seguridad nacional 348 3.4.7. Las demás causales establecidas en la ley, en las respectivas bases de licitación o en el contrato. 350 3.5. Del procedimiento administrativo de término anticipado del contrato 350 4. Reflexión final 352 Capítulo X Tribunal de contratación pública: impacto preliminar de las reformas a su competencia y procedimiento Felipe Olmos Carrasco 1. Introducción 361 2. La Competencia 363 2.1. Cuestión previa 363 2.1.1. Disposiciones Transitorias y nueva Competencia 363 2.1.2. El TCP asume competencia sobre causas iniciadas a partir de 12 de diciembre de 2024 aunque las bases o términos de referencia sean anteriores 364 2.2. Ejecución del contrato 365 2.2.1. La nueva competencia del Tribunal 365 2.2.2. Los casos de que ha conocido el Tribunal 366 2.2.3. El control del poder sancionatorio de los Organismos del Estado 367 2.2.4. Acciones civiles emanadas de incumplimiento de contratos 369 2.3. Las otras fuentes de extensión de la jurisdicción del Tribunal 370 2.3.1. La acción de nulidad de contrato por falta a la probidad 370 2.3.2. Los procedimientos administrativos de contratación 371 2.3.3. Los nuevos organismos públicos justiciables 373 3. Procedimiento 374 3.1. El inicio del juicio 375 3.1.1. La solicitud de medida prejudicial precautoria 375 3.1.2. El examen de admisibilidad de la demanda 377 3.1.3. Regulación de la reclamación administrativa 378 3.2. La defensa del demandado 380 3.2.1. Las partes del juicio 380 3.2.2. Excepciones dilatorias e incremento del plazo para informar 381 3.2.3. Legitimación pasiva 383 3.3. La I. Corte de Apelaciones de Santiago confirma resolución que deniega solicitud de suspensión del procedimiento administrativo contractual 384 3.4. La frustración de las conciliaciones 385 4. Conclusiones 387 | Incluye las modificaciones introducidas por las Leyes N°s 21.379, 21.389 y 21.394 Ley Nº 18.120. Establece normas sobre comparecencia en juicio y modifica los artículos 4º del Código de Procedimiento Civil y 523 del Código Orgánico de Tribunales Ley Nº 14.908. Sobre abandono de familia y pago de pensiones alimenticias Decreto Nº 23. Promulga convención sobre la obtención de alimentos en el extranjero Texto refundido del auto acordado sobre tramitación y fallo del recurso de protección de las garantías constitucionales Auto acordado de la Corte Suprema sobre la forma de las sentencias Auto acordado de la Corte Suprema sobre vista de la causa Ley Nº 18.101. Fija normas especiales sobre arrendamiento de predios urbanos Ley núm. 20.886. Modifica el Código de Procedimiento Civil, para establecer la tramitación digital de los procedimientos judiciales Ley núm. 21.226. Establece un régimen jurídico de excepción para los procesos judiciales, en las audiencias y actuaciones judiciales, y para los plazos y ejercicio de las acciones que indica, por el impacto de la enfermedad COVID-19 en Chile | Este libro es uno de los productos principales de la investigación realizada en ejecución del Proyecto FONDECYT Regular sobre el trabajo vía plataformas digitales en Chile. Su objetivo general es evaluar los problemas jurídicos que plantea el trabajo vía plataformas digitales en la definición de los criterios identitarios de la relación laboral y de las tutelas jurídicas requeridas, y proponer las bases dogmáticas y normativas para proyectar soluciones en el caso chileno. Por su parte, los objetivos específicos son cuatro. Primero. Revisar los criterios dogmáticos, normativos y jurisprudenciales que definen la subordinación laboral desde una perspectiva funcional, y determinar su correspondencia en el trabajo vía plataformas digitales. Segundo. Identificar los nuevos factores de riesgo laboral y el incremento de los existentes que plantea el trabajo vía plataformas digitales, y proyectar instrumentos de protección social para el caso chileno. Tercero. Analizar las nuevas características del control de la prestación de servicios en el trabajo vía plataformas, y su incidencia en los derechos fundamentales del trabajador, conforme al actual contexto normativo chileno del derecho de autodeterminación informativa. Cuarto. Valorar las dificultades que plantea la economía de plataformas a la consistencia organizativa y acción colectiva, dadas las insuficiencias normativas del modelo chileno, y aportar elementos para el rediseño del ordenamiento sindical en este nuevo contexto. Se estructura en doce capítulos organizados en cuatro partes: el debate sobre la laboralidad, seguridad social y protección social, protección de datos personales y derechos colectivos. A ellos se suma un capítulo introductorio, que aporta una visión panorámica y global de los problemas y desafíos en estos temas. Los autores son los investigadores del proyecto y connotados expertos invitados, tanto nacionales como extranjeros. Índice Abreviaturas 17 Presentación 19 Capítulo introductorio Camino a la regulación del trabajo en plataformas digitales Adrián Todolí Signes 1. De la intrascendencia a la ley 21 2. Diversidad de plataformas y dificultad de respuesta uniforme 24 3. Iniciativas regulatorias 26 4. Crítica a unos derechos “mínimos” para los autónomos 30 5. Propuesta de modernización del concepto de trabajador. Eliminación de la dependencia jurídica como criterio delimitador del contrato de trabajo 32 6. Reflexión final. Modernizar y aplicar el concepto de trabajador 35 Bibliografía citada 36 Normas jurídicas citadas 38 Jurisprudencia citada 38 Parte I El debate sobre la laboralidad Capítulo 1 Sobre la distinción entre el trabajador de plataformas digitales dependiente y el trabajador de plataformas digitales independiente. Análisis crítico de la Ley Nº 21.413 Alfredo Sierra Herrero 1. Introducción 41 2. Empresa de plataforma digital y trabajador independiente 42 2.1 Plataformas excluidas 42 2.2 Más allá de una coordinación 43 2.2.1 Pago de honorario, periodo de pago y monto mínimo 44 2.2.2 Condiciones sobre la prestación de servicios 45 2.2.3 Sobre el cumplimiento de una jornada de trabajo 48 3. Sobre la delimitación entre la dependencia e independencia 52 3.1 Importancia de la presunción de laboralidad 52 3.2 Pautas para calificar un trabajador independiente de plataforma 53 3.2.1 Servicios con continuidad 54 3.2.2 Servicios discontinuos o esporádicos 57 4. Conclusiones 58 Bibliografía citada 58 Jurisprudencia citada 60 Capítulo 2 La calificación judicial del trabajo en plataformas en Chile Luis Lizama Portal 1. Las sentencias sobre el trabajo en plataformas 63 2. Los fallos en contra de la laboralidad 66 2.1 Inexistencia de jornada laboral y consecuencial libertad para definir cuándo y cuánto trabajar 66 2.2 Inexigibilidad de exclusividad de servicios 68 2.3 Ausencia del ejercicio de la potestad disciplinaria por parte de la plataforma 69 2.4 Falta de ejercicio de las potestades de dirección 70 2.5 La falta de ajenidad 72 3. El fallo a favor de la laboralidad 73 4. La subordinación jurídica como indicio de laboralidad 73 4.1 Existencia de control de parte de la plataforma al prestador de servicio 74 4.2 Unilateralidad de la fijación del contenido del contrato por la plataforma 75 4.3 Ejercicio de potestad disciplinaria por la plataforma 76 4.4 Incorporación del prestador a la estructura empresarial de la plataforma 77 5. La ajenidad en los medios, los frutos, los riesgos y el mercado 78 6. Conclusiones 82 Bibliografía citada 86 Jurisprudencia citada 87 Capítulo 3 Los derechos laborales de las personas trabajadoras en plataformas digitales en España y en la Unión Europea Alexandre Pazos Pérez 1. Subordinación y dependencia en las plataformas digitales 91 2. Ley 12/2021, de 28 de septiembre, por la que se modifica el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores para garantizar los derechos laborales de las personas dedicadas al reparto en el ámbito de plataformas digitales 93 3. Análisis de la propuesta de Directiva del Parlamento y del Consejo sobre la mejora de las condiciones de trabajo en el trabajo en plataformas digitales 97 4. Conclusiones 99 Bibliografía citada 101 Jurisprudencia citada: 103 Parte II Seguridad Social y Protección Social Capítulo 1 Seguridad laboral en el trabajo vía plataformas digitales: la nueva regulación legal en Chile y sus desafíos María Soledad Jofré Bustos 1. Seguridad laboral en el trabajo vía plataformas 107 2. ¿Cómo se protege a los trabajadores de plataformas digitales frente a los riesgos laborales? Relevancia de la determinación de laboralidad 109 3. Seguridad de los trabajadores de plataforma en la nueva regulación legal en Chile 111 3.1 Regulación para trabajadores dependientes 113 3.2 Regulación para trabajadores independientes 113 3.3 Normas comunes para trabajadores dependientes e independientes 117 4. Consideraciones finales: desafíos pendientes 118 Bibliografía citada 119 Jurisprudencia citada 120 Capítulo 2 Seguridad y salud en el trabajo ejecutado por medio de plataformas digitales: una deuda pendiente Rodrigo Monteiro Pessoa Jair Aparecido Cardoso Rogério Alessandre De Oliveira Castro 1. Las nuevas formas de organización productiva y los riesgos invisibles de la sociedad postmoderna 121 2. El deber de tutela del medio ambiente del trabajo y los riesgos en la ejecución del trabajo por medio de plataformas digitales: desafíos y perspectivas 125 3. Conclusiones 134 Bibliografía citada 135 Capítulo 3 Los problemas de protección social en la economía de plataformas digitales Federico Rosenbaum Carli 1. La economía de plataformas digitales y los problemas que plantea 139 2. Los problemas de protección social en la economía de plataformas digitales 141 3. ¿Cómo lograr una protección social adecuada para los trabajadores de la economía de plataformas digitales? 143 3.1 Un modelo que prescinde del problema jurídico: la intrascendencia de la calificación jurídica y la imposición de un mínimo de protección para toda persona que trabaje 144 3.2 Una propuesta de solución enfocada en el problema jurídico: una aproximación interpretativa que promueva el trabajo decente 146 3.2.1 La trascendencia conceptual del “trabajo decente” en el procedimiento de calificación de un vínculo jurídico que comprometa trabajo 146 3.2.2 La importancia de las nociones de la autonomía y la ajenidad para delimitar la laboralidad del trabajo mediante plataformas digitales 148 Bibliografía citada 151 Parte III Protección de datos personales Y DISCRIMINACIÓN ALGORÍTMICA Capítulo 1 La protección de datos personales de trabajadores de empresas de plataformas digitales de servicios y la regulación de la gestión algorítmica del trabajo bajo la Ley Nº 21.431 Pablo Contreras Vásquez 1. Introducción 157 2. Las reglas de protección de datos personales bajo la Ley Nº 21.431 158 2.1 Obligación de respetar la autodeterminación informativa de trabajadores 159 2.2 Reglas especiales de protección de datos personales 160 2.2.1 Sobre la expresión “datos del trabajador o la trabajadora” 160 2.2.2 Reserva de los datos de trabajadores 161 2.2.3 Finalidad del tratamiento 161 2.2.4 Derecho de acceso 162 2.2.5 Portabilidad de datos personales 163 2.3 Garantía de la autodeterminación informativa de los trabajadores digitales 165 3. Reglas especiales de regulación de la gestión algorítmica del trabajo 166 3.1 Exigencias físicas en el trabajo vía plataformas 166 3.2 Transparencia algorítmica 167 3.2.1 Estipulación del contrato de trabajo 168 3.2.2 Requisitos de transparencia en la remuneración 168 3.2.3 Transparencia algorítmica en sentido estricto 168 4. Conclusiones 171 Bibliografía citada 172 Capítulo 2 Discriminación algorítmica en las plataformas digitales de trabajo Alberto Coddou Mc Manus 1. Introducción 175 2. El derecho a la igualdad y no discriminación de los trabajadores de plataformas en el derecho chileno 178 3. Gestión algorítmica del trabajo en plataformas 182 4. Evaluación del trabajo en plataformas 186 5. Conclusiones 189 Bibliografía citada 190 Capítulo 3 Discriminación de género por mecanismos automatizados de toma de decisiones: el caso de las conductoras de Uber Paloma Herrera Carpintero 1. Introducción 193 2. La discriminación derivada del uso de decisiones automatizadas o discriminación algorítmica 196 3. Trabajo a través de plataformas digitales: ¿cerrando brecha o perpetuando las ya existentes? El caso de Uber 199 4. Propuestas y consideraciones 205 5. Conclusión 207 Bibliografía citada 208 Parte IV Derechos colectivos Capítulo 1 La organización y la negociación colectiva de los trabajadores vía plataformas digitales en Chile Rodrigo Palomo Vélez Diego Villavicencio Pinto 1. Planteamiento preliminar 213 2. La organización colectiva de los trabajadores vía plataformas digitales 215 3. La negociación colectiva de los trabajadores vía plataformas digitales 220 4. La negociación colectiva y el derecho de la competencia 225 5. Ideas finales 229 Bibliografía citada 230 Capítulo 2 El derecho de huelga en el trabajo vía plataformas digitales Karla Varas Marchant 1. Introducción 233 2. El cambio de paradigma: del encuentro y concentración de los trabajadores a su aislamiento y dispersión 235 3. Las tecnologías y el derecho de huelga: ¿obstáculo o nuevas formas de acción sindical? 240 4. Nuevos medios de defensa empresarial ante la huelga 243 5. Conclusiones 245 Bibliografía citada 246 Capítulo 3 La representación colectiva de los trabajadores al servicio de plataformas digitales Francisco Valle Muñoz 1. Aproximación a la materia objeto de estudio 249 2. La calificación jurídica del trabajo mediante plataformas digitales a efectos del reconocimiento del derecho a la representación colectiva 251 3. La representación unitaria en el trabajo mediante plataformas digitales 253 4. La representación sindical en el trabajo mediante plataformas digitales 256 5. Conclusiones 261 Bibliografía citada 263 | Descripción | ÍNDICE Prólogo 13 Parte i DERECHO BANCARIO Capítulo Primero NOCION DE DERECHO BANCARIO 17 Generalidades 17 Derecho público bancario 18 Derecho privado bancario 19 Capítulo Segundo EVOLUCIÓN HISTÓRICA 21 Capítulo Tercero SISTEMA BANCARIO 25 Noción de sistema bancario 25 Entidades reguladoras 25 Banca Central 25 Organismos de supervisión y entidades de control 26 Las instituciones de crédito en general 26 Sistema bancario chileno 27 El panorama internacional 27 Capítulo Cuatro SISTEMA BANCARIO CHILENO 29 Sección I EL BANCO CENTRAL DE CHILE 1. Generalidades 29 2. Objetivo del banco central 30 3. Dirección y administración 30 4. Facultades y operaciones del banco 31 4.1. Ser banquero de los bancos 31 4.2. Emisor de la moneda 31 4.2.1. Las criptomonedas 35 4.3. Dictar normas en materia de regulación de la cantidad de dinero en circulación y de crédito. 43 4.4. Atribuciones en materia internacional (art. 38 LOC). 44 4.5. Facultades en materia de cambios internacionales y de comercio exterior (art. 39 LOC). 45 5.- Facultades sancionatorias del banco central 46 6.- Procedimiento de reclamo de los acuerdo del consejo (art. 66 LOC). 46 1.- Notificación de los acuerdos 46 2.- Reclamos (art. 69 LGB) 46 Sección II COMISION PARA EL MERCADO FINANCIERO (EX SUPERINTENDENCIA DE VALORES Y SEGUROS) 1.- Evolución histórica del organismo de supervición 47 2.- Comisión para el Mercado Financiero 49 Entidades sujetas a su supervisión (art. 3). 49 Atribuciones generales de la CMF (art. 5º). 50 Organización de la CMF 50 Capítulo Quinto DE LAS EMPRESAS BANCARIAS 51 I.- Concepto 51 II.- Legislación que rige a las empresas bancarias establecidas en Chile 52 Capítulo Sexto CONSTITUCION DE LAS EMPRESAS BANCARIAS 53 I.- Estructura jurídica 53 II.- Autorización del Estado. 53 Capítulo Séptimo SUCURSALES O AGENCIAS DE BANCOS EXTRANJEROS 57 Capítulo Octavo FUNCIONAMIENTO Y ADMINISTRACION DE LOS BANCOS 59 I.- Obligatoridad del realizar el giro 59 II.- Protección del giro bancario (art.39) 59 II.- Dirección y administración de los bancos 60 1.- El directorio 60 2.- Sesiones de directorio 60 3.- Inhabilidades e incompatibilidades 61 III.- Requisitos que deben cumplir los accionistas 61 IV.- Del capital de los bancos. 62 1.- Capital y reservas 62 2.- Aumentos y disminuciones de capital 63 3.-Las acciones 63 4.- Dividendos 64 Capítulo Noveno INDICES DE SOLVENCIA Y LIQUIDEZ BANCARIA 65 I.- Concepto 65 II.- Clasificacion de gestion y solvencia (arts. 59 a 62 LGB) 66 III.- Analisis de los indices de solvencia y liquidez. 66 1.- El encaje bancario 66 2.- La reserva técnica.- 67 3.- Relación entre activos y patrimonio.- 68 4.- Limitaciones en el otorgamiento de créditos.- Art. 84 68 1.- Sin garantías: 68 2.- Con garantías: 69 5.- Prohibición de otorgar créditos. 69 6.- Prohibición de adquirir ciertos bienes. (art. 84 Nº 5) 70 7.- Prohibición de garantizar obligaciones de terceros (art. 84 Nº 6). 70 Capítulo Undécimo MEDIDAS PARA REGULARIZAR LA SITUACION FINANCIERA CRITICA DE LOS BANCOS 71 1.- Capitalización Preventiva (art. 118) 71 2.- Solidaridad bancaria 72 3.- Procedimiento de reorganización o liquidación 72 4.- Liquidación Forzosa. Art. 130 72 Capítulo Duodécimo CONSERVACION DE DOCUMENTOS Y CADUCIDAD DE LOS DEPOSITOS 73 I.- Conservacion de la documentacion. art. 155 73 II. Caducidad de los depositos. artículo 156 73 Parte II Capítulo Primero OPERACIONES BANCARIAS 77 I.- Concepto 77 II.- Portabildad financiera 77 III.- Responsabilidad por fraudes bancarios 78 IV.- Garantía del estado a las captaciones (Art. 144 y 145) 79 Capítulo Segundo ASPECTOS GENERALES DE LA CONTRACION BANCARIA 81 I.- Caracterización jurídica de los contratos bancarios 81 II.- Fuentes del Dereho contractual bancario 82 III.- Clasificación de los contratos bancarios 84 Capítulo Tercero LA CUENTA CORRIENTE BANCARIA 87 I.- Introducción 87 II.- Normativa que regula la cuenta corriente bancaria 87 III.- Definición legal 88 IV.- Caractertistícas del contrato 88 V.- Obligaciones del banco 90 VI.- Extinción o conclusión del contrato. 92 Capítulo Cuarto CONTRATOS BANCARIOS DE PASIVO 93 I.- Introducción. Actividad bancaria, entidades de crédito y operaciones pasivas 93 II.- Los depósitos bancarios en general 93 III. Los depósitos bancarios de dinero 95 Capítulo quinto CONTRATOS BANCARIOS DE ACTIVO 101 I.- El contrato de préstamo 101 II El contrato de apertura de crédito 107 III. El contrato de descuento 110 IV.- Préstamo hipotecarios 113 Capítulo Sexto CONTRATOS BANCARIOS DE GESTION 119 I.- El crédito documentario o carta de crédito 119 II.- El aval bancario 126 III.- Las tarjetas bancarias 127 IV.- La tarjeta de crédito 127 V.- Sistema de la tarjeta de crédito 132 VI.- El servicio bancario de cajas de seguridad 136 VII.- Underwriting 140 Capítulo Séptimo DE LOS DERIVADOS FINANCIEROS 143 I. Figuras contractuales bancarias de gestión del riesgo financiero 143 Capítulo Octavo SOCIEDADES FILIALES COMPLEMENTARIAS DEL GIRO 151 | Edición anotada, concordada, índice analítico y nota preliminar Con tablas y cuadros sinópticos Texto de la Ley Nº 19.496 a dos colores resaltando los artículos modificados por la LEY PROCONSUMIDOR Ley sobre responsabilidad por tarjetas de pago Ley sobre portabilidad financiera y su reglamento | ||
| Weight | N/D | 10 kg | N/D | N/D | N/D | N/D | ||
| Dimensions | N/D | N/D | N/D | N/D | N/D | N/D | ||
| Additional information |
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